✨ CS팀과 매장팀이 함께 VOC를 관리하는 프로세스 구축법

CS팀은 고객의 직접적인 불만을 듣고, 매장팀은 현장에서 즉시 해결합니다. 이 두 팀이 VOC를 함께 관리하면 고객 경험의 질이 완전히 달라집니다. 본 글은 CS와 매장 조직이 협업하기 위한 VOC 운영 프로세스를 단계별로 정리한 실전 가이드입니다.
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Nov 22, 2025
✨ CS팀과 매장팀이 함께 VOC를 관리하는 프로세스 구축법

1️⃣ 개념 정의: 왜 CS팀과 매장팀의 ‘공동 VOC 관리’가 필요한가

대부분의 VOC는 두 가지 경로로 들어옵니다.

  • CS팀: 전화, 채팅, 이메일, 챗봇, 고객센터 플랫폼

  • 매장팀: 방문 고객의 직접 의견, 현장 불편, 서비스 품질 문제

하지만 많은 기업에서 이 두 VOC는 서로 연결되지 않은 채 따로 관리됩니다.
그 결과,

  • 같은 문제가 반복되거나

  • 이미 해결된 이슈가 또 CS로 유입되거나

  • 매장에서 바로 잡을 수 있는 문제를 본사에서 뒤늦게 인지하는 일이 반복됩니다.

그래서 필요한 것이 바로 CS팀과 매장팀이 함께 움직이는 VOC 협업 프로세스입니다.
이 구조가 잡히면 “문제 대응”이 아니라 “경험 개선”이 가능해집니다.

CS와 CX는 유기적으로 연결되어 있어야 합니다.

2️⃣ 메커니즘: CS팀 × 매장팀 VOC 협업 프로세스 구축 단계

🧩 ① VOC 통합 수집 시스템 구축

가장 먼저 해야 할 일은 “두 팀이 같은 VOC를 보고 있는가?”입니다.

  • CS VOC, 매장 VOC, 리뷰, SNS, 커뮤니티 언급을 한곳에서 수집

  • 반복 키워드 자동 태깅

  • 감정 분석으로 긴급 VOC 자동 분류

즉, 공동 데이터 기반이 필요합니다.


🧩 ② 역할 분담 명확화

두 팀이 어떻게 움직일지 사전에 규칙을 만들면 협업이 훨씬 빨라집니다.

예:

  • CS팀 역할: VOC 원문 분석, 고객 응대, 긴급 문제 분류

  • 매장팀 역할: 현장 원인 파악, 개선 조치 실행, 재발 방지책 마련

  • 공동 역할: 트렌드 이슈 공유, 해결책 검토

역할이 겹치지 않으면서 연결되어야 합니다.


🧩 ③ VOC 라우팅(전달 기준) 설정

VOC가 들어오면 어느 팀이 처리할지 자동으로 배정하는 기준입니다.

예:

  • 매장 서비스 불만 → 매장팀

  • 결제·환불 이슈 → CS팀

  • 제품 품질 문제 → 제조/MD + 매장팀 + CS팀 공동

  • 긴급 고객 클레임 → 팀장 알림 + 즉시 조치

이 기준이 명확하면 처리 속도가 2~3배 빨라집니다.


🧩 ④ 원인 분석(5 Why 기법 + 감정 분석)

CS팀은 고객의 언어를 기반으로
매장팀은 현장의 실제 상황을 기반으로
함께 원인을 찾습니다.

예:
“음식이 늦게 나왔다”라는 VOC라도 원인은 다양합니다.

  • 주방 인력 부족

  • 오더 지연

  • 재고 부족

  • 기기 오류

  • 매일 특정 시간대 폭주

두 팀이 함께 분석해야 정확한 원인까지 도달할 수 있습니다.


🧩 ⑤ 개입 포인트 도출 & 업무 매뉴얼 업데이트

원인을 찾았으면 해당 문제를 어떻게 해결할지 합의합니다.

  • 매장 프로세스 개선

  • CS 스크립트 개선

  • 고객 안내 문구 추가

  • 교육 자료 업데이트

  • 시스템 기능 보완

이 과정을 반복하면 VOC 기반의 운영 역량 전체가 강화됩니다.


🧩 ⑥ 주간 VOC 리뷰 미팅

CS팀과 매장팀이 함께 보는 정기 회의입니다.

  • 반복 VOC

  • 부정 감정 급증 구간

  • 신규 이슈

  • 해결 완료 VOC

  • 향후 대응 계획

이 미팅은 “이슈 점검”이 아니라 “CX 성과 관리”의 핵심이 됩니다.

주간 리포트 보고서를 자동화 하여 처리해드립니다.

3️⃣ 평가 기준: VOC 협업 프로세스가 잘 구축되었는가?

✔ 처리 속도가 빨라졌는가

CS 단독 처리 시보다 VOC 대응 속도가 단축되어야 합니다.

✔ 동일 문제가 줄어들었는가

재발 방지에 성공했는지 확인합니다.

✔ 고객 감정의 개선이 보이는가

부정 감정 ↓, 긍정 감정 ↑
즉, 감정 데이터 변화가 핵심 지표입니다.

✔ 매장팀-본사 간 커뮤니케이션이 매끄러운가

VOC 데이터를 기반으로 얘기하므로 감정적 충돌이 사라집니다.


4️⃣ 중요성: 왜 지금 VOC 공동 관리인가?

🚨 1) 고객은 채널을 구분하지 않는다

고객은 “매장에서 말한 불만”과 “CS에 남긴 불만”을 따로 생각하지 않습니다.
브랜드 단일 경험으로 인식합니다.

🤝 2) 매장과 CS의 정보가 합쳐져야 진짜 원인이 보인다

매장은 현장을 알고
CS는 고객의 언어를 알고
두 데이터가 만나야 문제 해결이 가능합니다.

🔄 3) 재구매율·방문율에 직접 영향

현장에서 해결된 고객 불만은 재구매율을 가장 크게 올립니다.

🧩 4) 운영 효율이 극적으로 개선

두 팀의 중복 업무가 사라지고 “각 팀이 잘하는 영역”만 집중하게 됩니다.


5️⃣ 요약

  • VOC를 잘 관리하려면 CS팀과 매장팀의 협업 구조가 필수입니다.

  • VOC 통합 수집 → 역할 분담 → 라우팅 → 원인 분석 → 개선 조치 → 주간 리뷰의 순서로 구축합니다.

  • 공동 VOC 관리는 CX 품질, 운영 효율, 재구매율을 동시에 높이는 핵심 전략입니다.


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